Weiterbildung kirchliche Organisationsberatung

2025-2028

Berufsbegleitende Weiterbildung mit begrenzter Platzzahl

Auf der Basis systemischen Denkens qualifizieren Sie sich als Berater:in, um die sehr komplexen Transformationsprozesse innerhalb eines breiten Spektrums kirchlicher Organisationen und pastoraler Räume wirkungsvoll zu begleiten. Sie verbinden Ihre Rolle als Berater:in mit Ihren eigenen theologischen und spirituellen Ressourcen und können in den verschiedenen
Beratungssituationen mit der entsprechenden Feldkompetenz glaubwürdig auftreten. Theorie und Praxis, Expertise und mutiges Ausprobieren in spannenden Szenarien und Konstellationen warten auf Sie.

Die AG Kirchliche Organisationsberatung im Erzbistum Berlin sucht dafür Mitarbeiter:innen, die eine qualifizierte Weiterbildung für einen weiteren beruflichen Tätigkeitsbereich anstreben.

Für Mitarbeitende, die beim Erzbistum angestellt sind, erfolgt für die Ausbildung und die Mitarbeit in der AG Kirchliche Organisationsberatung eine Freistellung von 25%.

Die Kurs-, Verpflegungs- und Fahrtkosten werden von der Dienstgeberin übernommen.

Beginn mit der Einführungswoche: Mo 20.10. bis Do 23.10.2025

Ort: Erfurt, Haus St. Ursula

Weitere Informationen hier: www.fwb-freising.de/veranstaltung/924

Formale Voraussetzungen sind:  

•    Abgeschlossene Berufsausbildung
•    Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im kirchlichen Dienst
•    Mitgliedschaft in der katholischen Kirche

Darüber hinaus erwarten wir:

•    Erfahrung in der Leitung und Moderation von Gruppen, sicheres Auftreten
•    Organisations- und Kommunikationsfähigkeit, Selbständigkeit
•    Teamfähigkeit
•    Erfahrungen im Projektmanagement sind von Vorteil
•    Offenheit für verschiedene Kirchenbilder und unterschiedliche Glaubensbiographien
•    Wertschätzender Umgang mit Haupt- und Ehrenamtlichen
•    Bereitschaft zur Arbeit am Abend und am Wochenende im ganzen Erzbistum
•    Bereitschaft für mindestens zwei Jahre nach Abschluss der Ausbildung in der KOB mitzuarbeiten

Interesse?

Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bestehend aus Motivationsschreiben und Lebenslauf bis zum 1.12.2024 an:  Personalentwicklung(ät)erzbistumberlin.de.

Für Fragen und Informationen steht Ihnen der Leiter des Bereiches Pfarreientwicklung, Herr Markus Weber, zur Verfügung.