Materialien
- Materialienheft zur Entwicklungsphase und Pfarreigründung
- Austauschblatt Materialienheft Schema Entwicklungsphase (S. 4/5)
- Erläuterung der Entwicklungsphase 1.-3. Jahr
- Rahmenbedingungen in der Entwicklungsphase
- Die Leitung in der Entwicklungsphase
- Moderation in der Entwicklungsphase
- Verwaltungsentlastung in der Entwicklungsphase
- Der Projektplan (Stand April 2020)
- Ideen für das 1. Jahr der Entwicklungsphase
- Leitfaden Pastoralkonzept
- Hilfen zur Erstellung eines Pastoralkonzepts
- Veröffentlichte Pastoralkonzepte
- Pfarrkirche und Patronat der neuen Pfarrei
- Kirchenbilder-Tool
- Evaluation der Begleitung des Pastoralen Prozesses durch die Servicestelle „Projekte und Prozesse“ (Theis/zap)
- Arbeitshilfe für Gremien und Kirchenvorstände "Kirche lebendig gestalten" (Komplettpaket aktualisiert und ergänzt, Stand: Sommer 2022)
- Arbeitshilfe für Gremien und Kirchenvorstände "Kirche lebendig gestalten" (Ergänzungspaket für die Erstausgabe)
- Liste der Patrozinien der neuen Pfarreien
- KVVG (2024)
- Gesetz für die Wahlen zum Kirchenvorstand der Katholischen Kirchengemeinden im Erzbistum Berlin (KVWahlG) (07/2022)
- Schaubild Gremienstruktur
- Satzung für die Gemeinderäte und Pfarreiräte (07/2022)
- Wahlordnung für die Gemeinderäte und Pfarreiräte (07/2022)
- Vorlage für den Gottesdienst zur Errichtung einer neuen Pfarrei
- Visitations-Unterlagen
Was ist eine neue Pfarrei, eine Gemeinde, ein Ort kirchlichen Lebens? Der kurze Erklärfilm erläutert anschaulich, was darunter zu verstehen ist. Ein guter Einstieg in weitere Gespräche vor Ort.
Im Dokument „Pfarrei, Gemeinde, Orte kirchlichen Lebens“ wird ausgeführt, wie die neue Pfarrei, die am Ende der Entwicklungsphase aus einem Pastoralen Raum errichtet wird, mit ihren Gemeinden und Orten kirchlichen Lebens zu denken ist. Der Film veranschaulicht das abstrakte Dokument im Bild.
Leitgedanken für das Erzbistum
Das Erzbistum Berlin ist vielfältig, in seinen Regionen, in Land und Stadt, in den Katholiken aus verschiedensten Kulturen. Die Förderung der Einheit in Vielfalt stellt daher eine besondere Herausforderung dar. „Leitgedanken“ entfalten nun die Arbeitsweise und den Geist, in dem das Erzbistum weiter vorangehen möchte.
Pfarrei, Gemeinde, Orte kirchlichen Lebens
Was ist eine Pfarrei, die aus einem Pastoralen Raum entsteht? Was ist eine Gemeinde und was ein Ort kirchlichen Lebens innerhalb einer solchen Pfarrei? Ein Dokument gibt darüber Auskunft. Ein Film veranschaulicht es.
Pfarrer, Pfarrvikar, Kaplan
In einer Neuen Pfarrei wirken Priester in unterschiedlichen Aufgabenfeldern. Mit den „Grundlagen für Dienst und Einsatz von Priestern als Pfarrer, Pfarrvikar und Kaplan“ hat das Erzbistum ein Dokument verabschiedet, das beschreibt, was in einer Neuen Pfarrei unter Pfarrer und Pfarrvikar zu verstehen ist.
Pfarrkirche und Patrozinium
Braucht es eine Pfarrkirche? Welche Kriterien gibt es, bei der Suche nach einem gemeinsamen Patrozinium? Im Dokument „Orte kirchlichen Lebens, Gemeinden, Pfarrkirche und Patronat der Neuen Pfarrei“ stehen die Antworten.
Hilfen zur Erstellung eines Pastoralkonzepts
Im zweiten Jahr der Entwicklungsphase entwickeln die Gremien eines Pastoralen Raums ein Pastoralkonzept. Darin werden die Leitlinien für das Leben in der künftigen neuen Pfarrei abgebildet. Doch wie wird ein Pastoralkonzept erstellt? Was ist dazu notwendig? Welche Aspekte müssen berücksichtigt werden?
Muttersprachliche Gemeinden
Die „Vorläufige Richtlinie für die Muttersprachlichen Gemeinden im Erzbistum Berlin“ regelt das Zusammenspiel zwischen den 17 Muttersprachlichen Gemeinden und den Pastoralen Räumen im Pastoralen Prozess „Wo Glauben Raum gewinnt“.
Arbeitshilfe Kinder und Jugend
Im Pastoralkonzept soll die Kinder- und Jugendpastoral eine zentrale Rolle einnehmen. Eine Hilfe dazu bietet die Handreichung „Er stellte ein Kind in ihre Mitte“. Das Erzbischöfliche Amt für Jugendseelsorge (EAJ) und der BDKJ stellen zudem Ansprechpartner für jeden Pastoralen Raum.
Arbeitshilfe Prävention von sexualisierter Gewalt
Wenn ein Pastoralkonzept erstellt wird, empfiehlt es sich, die Erarbeitung eines „Institutionellen Schutzkonzeptes zur Prävention von sexualisierter Gewalt“ mit zu integrieren. Der „Beauftragte zur Prävention von sexualisierter Gewalt“ im Erzbistum, Burkhard Rooß, hat hierzu eine Arbeitshilfe vorgelegt und bietet im Oktober einen Workshop an. Informationen/Interview mit Burkhard Rooß
Arbeitshilfe Bewahrung der Schöpfung
Gottes Auftrag, seine Schöpfung zu bewahren, macht Kirche zum Vorbild in Sachen Umweltschutz. Das kann sich auch im Pastoralkonzept widerspiegeln, in dem sich eine Pfarrei ökofaire Beschaffung und nachhaltige Gebäudenutzung zum Ziel setzt. Weiter
Impulspapier des Diözesanrats
Im November 2017 tagte der Diözesanrat zum Pastoralen Prozess und der Frage: „Wie wollen wir in Zukunft Kirche sein?“. In einem Impulspapier sind die Ergebnisse zu Sendung, Gemeinschaft, Teilhabe, Leitung, Charismenorientierung zusammengefasst.
Neue Gremienstrukturen
Eine neue Pfarrei besteht aus Gemeinden und Orten kirchlichen Lebens. Das erfordert eine neue Struktur der pastoralen Räte, um Beteiligung vor Ort und in der gesamten Pfarrei zu leben. Statt eines Pfarrgemeinderates gibt es in einer neuen Pfarrei daher nun Gemeinderäte und einen Pfarreirat. Hier die neue Satzung und Wahlordnung. Weiter
Kirchenbilder-Tool für Zukunftsvision
Jeder trägt ein persönliches Kirchenbild in sich. Sich darüber auszutauschen und dann gemeinsam ein Kirchenbild für die Gemeinde vor Ort oder für den Pastoralen Raum zu entwickeln, dabei hilft ein neues Material das im Dezernat Seelsorge ausgeliehen werden kann. Weiter
Öffentlichkeitsarbeit in Pastoralen Räumen
Die Pressestelle des Erzbistums bietet Pastoralen Räumen Unterstützung in der Öffentlichkeitsarbeit. Sie bietet Fortbildung, Beratung und Hilfestellung unter anderem mit einer einfach zu handhabenden Plattform für Internetseiten. Weiter
Unterstützung der Kirchlichen Organisationsberatung
Die Kirchliche Organisationsberatung im Erzbistum Berlin bietet Unterstützung für Pastorale Räume, Gemeinden und Orte kirchlichen Lebens. So hilft sie bei einer ausführlichen Bestandsaufnahme der eigenen Situation, bei Innen-Analyse und Sozialraumanalyse.
