1. Startseite
  2. Einblick

#Einblick

Das interne Hospitationsprogramm im Erzbistum Berlin

Sie wollen die Arbeit fachfremder Kolleg:innen kennenlernen und Prozesse in anderen Bereichen des Erzbistums besser verstehen? Gewinnen Sie neue Perspektiven – und bewerben Sie sich jetzt für unser internes Hospitationsprogramm #EinBlick. 

✔ Bis zu 3 Tage Hospitation | ✔ Im Bereich Ihrer Wahl | ✔ Hospitationszeit = Arbeitszeit

Das bringt #EinBlick: für Sie und das Erzbistum Berlin

  1. Mehr Verständnis:
    In Ihrer Hospitation lernen Sie Arbeitsweisen und Herausforderungen eines anderen Fachbereichs kennen und vertiefen Ihr Verständnis für unsere Gesamtorganisation.
  2. Bessere Zusammenarbeit:
    Der persönliche Kontakt im Rahmen der Hospitation verbessert dauerhaft die Kommunikation zwischen Ihrem Team und dem hospitierten Fachbereich.
  3. Neue Impulse:
    Gewinnen Sie neue Einblicke und lernen Sie andere Arbeitsansätze kennen – eine perfekte Förderung für kreatives Denken und Innovation.
  4. Persönliche Weiterentwicklung:
    Durch die Erweiterung Ihres Blickwinkels erschließen Sie für sich neue Fähigkeiten und Kompetenzen.
  5. Keine Einbußen:
    Ihre Hospitation gilt als normale Arbeitszeit, so dass keine Minusstunden anfallen.

Wer kann an #EinBlick teilnehmen?

  • Die Bewerbung für #EinBlick steht grundsätzlich allen Mitarbeitenden des Erzbischöflichen Ordinariats und der Pfarreien sowie dem gesamten pastoralen Personal offen.
    Ausnahmen: Sekretariate des Erzbischofs und Generalvikars, die Katholischen Büros, das Vikariat für Kirchenrecht, das Metropolitankapitel, das Diözesanarchiv, unsere Bildungshäuser sowie alle externen Träger (z. B. BDKJ, Diözesanrat, Hedi-Kitas, Caritas). In diesen Bereichen kann nicht hospitiert werden; auch können Mitarbeitende aus diesen Bereichen können nicht im Rahmen von #EinBlick in anderen Bereichen hospitieren.
  • Mitarbeitende der Katholischen Schulen sowie Religionslehrkräfte an öffentlichen Schulen können in der unterrichtsfreien Zeit an #EinBlick teilnehmen. 
  • Jede Bewerbung wird geprüft; Ablehnungen können z. B. wegen eines bestehenden Kündigungsverhältnisse oder des Eintritts in den Ruhestand erfolgen. 
  • Gibt es mehr Bewerbungen als verfügbare Plätze, wird ein Losverfahren durchgeführt.
  • Mitarbeitende können einmal innerhalb von drei Jahren teilnehmen. 

Ihr Weg in die #EinBlick-Hospitation:

  1. Persönliche Klärung: Sie definieren für sich einen Erst- und Zweitwunsch für den Bereich, in dem Sie hospitieren möchten.
  2. Freigabe durch Vorgesetzte:n: Sie stimmen Ihren Hospitationswunsch mit Ihrer Führungskraft ab.
  3. Bewerbung: Sie bewerben sich bis zum 30.11. über das Formular auf dieser Seite (Link).  
  4. Rückmeldung: Die Projektgruppe prüft Ihre Bewerbung und findet für Sie die passende Hospitationsstelle.
  5. Wichtig: Wenn die Zahl der Bewerbungen die verfügbaren Plätze übersteigt, entscheidet das Los.

Worauf warten Sie? Jetzt für Hospitation bewerben:

Zur Bewerbung

Sie wollen Ihren Fachbereich als Hospitationsstelle vorschlagen?

Wir freuen uns auf Ihre Mail an qualifizierung(ät)erzbistumberlin.de 

Ihre Ansprechpartner:innen für #EinBlick:

Ivana Celina-Bogovac

Teilbereichsleiterin Bewerbungsmanagement und Qualifizierung
Bereich Personal-Ressourcen

E-Mail: ivana.celina-bogovac(ät)erzbistumberlin.de 
Tel.: 030 32684-326

Kristina Ober

Teilbereichsleitern Personalgewinnung und -entwicklung
Bereich Personal-Sendung

E-Mail: kristina.ober(ät)erzbistumberlin.de 
Tel.: 030 32684-326